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基金變革，得加快步伐了。

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待遇“行業(yè)頂級(jí)”

金融行業(yè)一“曬”收入，就要掀起巨浪。

一年多前的案例猶在眼前，中金一名交易員的妻子在網(wǎng)絡(luò)上曬出了丈夫的收入證明，90后員工竟然有著8.25萬(wàn)的月收入，這讓廣大網(wǎng)友破防了。幾乎與此同時(shí)，一場(chǎng)針對(duì)金融圈高薪的討論由此展開(kāi)，相關(guān)部門接連發(fā)布文件規(guī)范行業(yè)薪酬制度。

在這樣的風(fēng)口浪尖上，金融行業(yè)“談薪色變”。但就在最近，一家基金公司的薪酬待遇曝光，再度引起熱議。

話說(shuō)這兩天，網(wǎng)上流傳著一份“匯添富基金薪資待遇”截圖，里邊提到了匯添富基金的校招待遇。

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▲圖源網(wǎng)絡(luò)

信息顯示，銷售崗位及支持崗位應(yīng)屆生基本工資是12k左右/月，另有補(bǔ)貼，年終獎(jiǎng)大概在6-12月工資。

再看IT崗基本工資每月1.6w，IT助理崗位，技術(shù)方向16*(12+n)，年包35w左右。最高的是投研崗，號(hào)稱熊市保底20w，牛市能有40-60w。

應(yīng)屆生就能有這個(gè)待遇，資深員工那還了得。

看準(zhǔn)網(wǎng)數(shù)據(jù)顯示，匯添富員工的月收入平均值高達(dá)37502元，遠(yuǎn)高于同行業(yè)的平均值26975元。其中，從事金融業(yè)務(wù)的員工工資接近3.9萬(wàn)元，從事投融資工作的員工平均月收入高達(dá)4.28萬(wàn)元。

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▲圖源：看準(zhǔn)網(wǎng)

這工資啥概念呢？我們可以來(lái)做個(gè)對(duì)比，中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)公司里平均薪資排第一的是阿里，約3.5萬(wàn)元/月；國(guó)企標(biāo)桿中國(guó)煙草總公司，在崗職工算下來(lái)平均1.6萬(wàn)元/月；中科院，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，平均工資為9678元/月。也就是說(shuō)，匯添富員工的平均工資，大致相當(dāng)于——

阿里的1.1倍，中國(guó)煙草的2倍，中科院的4倍。

如果按照“6億人月收入在1000元左右”的現(xiàn)狀來(lái)看，中國(guó)有6億人月收入僅為匯添富平均工資的1/37。

值得一提的是，這兩天央企老總2022年的薪酬水平也披露出來(lái)了，這樣一看，匯添富員工的薪資，比不少央企一把手還高！

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業(yè)績(jī)“慘不忍睹”

有人可能會(huì)說(shuō)，基金行業(yè)要求高，招聘的員工基本都是名校高材生；很多投研崗位對(duì)專業(yè)的要求也高，工作很辛苦，工資高也正常。

這話沒(méi)毛病。但在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下，高薪資對(duì)應(yīng)的應(yīng)該是高價(jià)值、高業(yè)績(jī)吧？作為基金公司，如果能拿出讓投資者信服的業(yè)績(jī)，他們拿再高的薪資都可以。

實(shí)際情況如何呢？根據(jù)搜狐財(cái)經(jīng)的統(tǒng)計(jì)，2022年，匯添富基金旗下全部產(chǎn)品合計(jì)虧損達(dá)862.28億元。平均算下來(lái)——

每天虧掉2.36億元。

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這啥概念呢？這么說(shuō)吧，就算你年薪1個(gè)億，要把匯添富基金2022年虧的這些賺回來(lái)，也得862年！

有意思的是，盡管帶來(lái)如此大的虧損，匯添富基金2022年依然收取了56.75億元的管理費(fèi)。難怪匯添富的投研崗位可以有熊市保底薪資了，還是做基金好呀，旱澇保收。管它基民虧不虧，反正自己不虧。

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巨額的虧損來(lái)自產(chǎn)品的業(yè)績(jī)表現(xiàn)。天天基金網(wǎng)數(shù)據(jù)顯示，匯添富在管基金產(chǎn)品數(shù)量618只，但近一年來(lái)，僅有24只產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)了超過(guò)5%的漲幅，而跌幅超過(guò)20%的產(chǎn)品竟然高達(dá)106只。

行業(yè)觀察者“今晚吃基”梳理的表格也顯示，近兩年來(lái)，匯添富基金旗下多只產(chǎn)品虧損幅度超過(guò)40%，簡(jiǎn)直“慘不忍睹”。其中，跌幅最慘的是匯添富社會(huì)責(zé)任混合A，兩年跌超50%。

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再看2022年管理費(fèi)收取最多的產(chǎn)品之一，胡昕煒管理的匯添富消費(fèi)行業(yè)，近1年跌了20.60%，近3年更是跌了41.63%。

要知道，胡昕煒可是匯添富基金的“金字招牌”，號(hào)稱“消費(fèi)男神”。

這樣拉胯的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，卻收著如此多的管理費(fèi)，難怪有人把匯添富叫做“基金刺客”。

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戰(zhàn)略“備受質(zhì)疑”

業(yè)績(jī)只是表象，往深處看，是基金經(jīng)理和基金公司的戰(zhàn)略選擇。

有人曾總結(jié)過(guò)匯添富基金的業(yè)績(jī)規(guī)律——

醫(yī)藥、消費(fèi)好，它的業(yè)績(jī)就好；醫(yī)藥、消費(fèi)低迷，它的業(yè)績(jī)也低迷。

例如2020年，匯添富基金押中了白酒、醫(yī)藥、新能源等熱門行業(yè)，一度被譽(yù)為“選股專家”。

這種風(fēng)格，同樣體現(xiàn)在匯添富的明星基金經(jīng)理身上。以“金字招牌”胡昕煒為例，其一度創(chuàng)造過(guò)5年超300%的收益，年化收益率達(dá)到25%，受到基民追捧，成為“頂流”。

胡昕煒的成就背后，是重倉(cāng)抱團(tuán)白酒股。

早在2016年，胡昕煒接手匯添富消費(fèi)行業(yè)混合的時(shí)候，就大舉買入貴州茅臺(tái)，到后來(lái)長(zhǎng)達(dá)數(shù)年，貴州茅臺(tái)一直是該基金持倉(cāng)的第一名。

拉出匯添富消費(fèi)行業(yè)混合的前十大持倉(cāng)來(lái)看，白酒企業(yè)占據(jù)了70%，這只基金簡(jiǎn)直就是一個(gè)“大酒莊”。

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白酒牛市中，胡昕煒是風(fēng)頭無(wú)兩的“消費(fèi)男神”，但隨著白酒行情的滑落，胡昕煒已經(jīng)跌落神壇。拳頭產(chǎn)品匯添富消費(fèi)行業(yè)混合的規(guī)模，從此前的近220億跌到現(xiàn)在的156億，縮水近30%。

縱觀胡昕煒管理的全部基金，堪稱一片大草原。

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熱衷“吃藥喝酒”之外，匯添富旗下的基金經(jīng)理還存在“一拖多”的現(xiàn)象。

行業(yè)觀察者“拾鹽士”曾梳理過(guò)，匯添富基金經(jīng)理中,何旻旗下管理基金14只、王栩旗下基金9只、鄭磊旗下基金8只、賴中立旗下基金11只……“一拖多”現(xiàn)象普遍存在。

要知道，早在2020年5月，相關(guān)部門就開(kāi)始實(shí)施相關(guān)規(guī)定，要求基金管理人應(yīng)當(dāng)確保兼任基金經(jīng)理具備充分履職能力，合理調(diào)配同一基金經(jīng)理管理的公募基金和私募資產(chǎn)管理計(jì)劃數(shù)量，原則上不超過(guò)10只。

匯添富“一拖多”背后，反映的是其在規(guī)模迅速擴(kuò)容之際，人才相對(duì)短缺、投研能力相對(duì)薄弱的困境。

但問(wèn)題在于，這些“一拖多”的基金經(jīng)理們，真的有足夠時(shí)間精力去研究嗎？如果都買一樣的股票，那還有必要發(fā)新產(chǎn)品嗎？

以基金經(jīng)理吳振翔為例，這是一位累計(jì)任職時(shí)間超過(guò)13年的老將，他在管的基金已近15只，但從天天基金網(wǎng)的數(shù)據(jù)看，這些產(chǎn)品全都在虧損，真的是一片綠。

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匯添富基金于2005年2月在上海成立，由東方證券、文匯新民聯(lián)合報(bào)業(yè)集團(tuán)、東航金控有限責(zé)任公司聯(lián)合發(fā)起設(shè)立。

它一度是行業(yè)“黑馬”，巔峰時(shí)期做到中國(guó)規(guī)模第三的基金公司。但近幾年，匯添富基金的規(guī)模接連倒退，截至2023年9月底，其排名已下滑至行業(yè)第九。

領(lǐng)著“行業(yè)頂級(jí)”的薪水，收著巨額的管理費(fèi)，業(yè)績(jī)卻如此拉胯，匯添富基金的老臉往哪擱？看來(lái)，巴菲特說(shuō)的沒(méi)錯(cuò)——

當(dāng)潮水退去，你才知道誰(shuí)在裸泳。