《投資者網》張靜懿

在ESG理念日益受到全球重視的今天，中國制造業企業正積極探索可持續發展的新路徑。作為消費電子行業內的標桿企業，四川長虹（600839.SH）以其在ESG體系化建設方面的卓越成就，為行業提供了創新樣本。

2024年，四川長虹在復雜多變的經濟環境中，展現出穩健的經營能力。全年實現營業收入1036.91億元，凈利潤達18.05億元，營收首破千億。另據資料顯示，2015年長虹控股集團銷售規模首破1000億元。?

作為長虹控股集團旗下上市公司，四川長虹持續加大在智能化改造方面的投入，年投資超6億元，庫存周轉率同比提升145%，溫室氣體排放強度同比下降7.94%，在ESG的三個維度上均取得實質性突破，為企業的長期可持續發展奠定了堅實基礎。

隨著全球ESG投資規模的不斷擴大，四川長虹的可持續發展實踐已贏得國際認可。2024年5月，四川長虹首次入選明晟指數成分股(MSCI)，印證了中國實體企業在可持續發展領域的實踐成果已具備國際對標價值。

綠色實踐：雙碳目標下的硬核答卷

2024年，面對“雙碳”目標的時代命題，四川長虹錨定綠色發展戰略，在節能減排領域取得顯著進展。綜合能耗強度下降0.09%，溫室氣體排放強度降低7.94%，水資源耗用強度減少2.33%。目前，公司在綠色制造領域的競爭力持續增強，已連續多年獲評“省級環保誠信企業”及新增“國家級綠色工廠”認證。

以產品全生命周期低碳管理為核心，四川長虹率先推動全系家電向超一級能效標準升級。全球首款AI電視等創新產品融入綠色設計理念，3款冰箱和3款洗衣機通過ISO14067碳足跡認證，全方位踐行“始于設計，終于責任”的環保承諾。全年研發投入達26.01億元，新增專利1,322件，其中7項智能制造和新材料領域專利進入國家級運營平臺，技術轉化效益持續釋放。?

在技術創新領域，四川長虹大力建設智能工廠，全年實施設備更新重點項目100余項、完成投資超6億元，長虹"5G+工業互聯網"個性化定制智慧顯示工廠入選全國首批卓越級智能工廠，形成60余個可復制數字化場景解決方案，推動生產效率與環境效益雙贏。

責任擔當：拓延產業價值邊界

作為國企擔當的典范，四川長虹在社會責任領域積極踐行使命。在鄉村振興方面投入961余萬元，設立100萬元專項教育基金用于改善偏遠地區教學條件，同時通過790萬元農產品采購惠及5,583個家庭。全國4000余個服務網點及15000名工程師提供7×24小時全天候響應服務，將用戶滿意度穩定在96%以上。在“一帶一路”沿線，四川長虹創造超800個就業崗位，出口收入突破250億元，推動“中國智造”深度融入全球價值鏈。

員工權益保障方面，四川長虹持續完善職業健康管理體系，全年接害崗位職業健康體檢率達100%，作業場所職業病危害因素檢測合格率持續保持100%。薪酬福利體系實現人均收入增長3.62%，全年組織安全生產各類演練724場次，通過安全生產標準化認證企業增至17家，全方位保障員工勞動權益。

在供應鏈管理領域，公司強化綠色采購導向，監督評估超1000家供應商履責情況，中小企業采購占比實現穩定增長，持續推動產業鏈可持續發展。通過責任采購與綠色供應鏈建設雙輪驅動，四川長虹構建起責任商業生態，為行業可持續發展樹立標桿價值。

治理夯基：以合規護航高質量發展

在企業高質量發展的過程中，完善的治理架構是可持續發展的關鍵基石。四川長虹通過持續優化治理體系，構建了“總部-BU-FBU”三級管理架構，形成了科學決策與高效執行的有機統一，為企業的穩健發展提供了堅實保障。

公司以風險管理為核心，創新推出合規風險識別、關鍵流程管控、重點崗位職責“三張清單”，并實施內部審計穿透式監管2,110項，構筑起全方位、多層次的立體化風控屏障，有效防范各類潛在風險，確保企業運營的穩健性。

信息披露透明度方面，四川長虹始終以高標準履行上市公司責任，全年披露公告文件109份，舉辦股東大會、董事會及監事會共27場，通過獨董高頻次調研保障決策科學性，為投資者提供了清晰、準確、及時的信息，增強了市場對公司的信心。

股東回報方面，四川長虹已連續第8年實施現金分紅，累計現金分紅達11.73億元，切實兌現了“與股東共享發展成果”的承諾。此外，公司創新建立多樣的股東回報機制，舉辦了2次“股東感恩回饋活動”，讓全體股東零距離體驗智能家電新品，開創了資本市場價值傳遞的新型范式。?

在邁向高質量發展的新征程中，四川長虹始終將ESG理念深度融入企業戰略，不斷深化AI技術在制造端的應用，推動設備更新與消費升級協同發展，積極探索制造企業可持續發展的新范式。

面向未來，四川長虹將堅守初心，用科技溫度連接世界，與各方伙伴共筑可持續發展的商業生態，為行業高質量發展貢獻長虹“智慧與力量”。（思維財經出品）■